Forum

Завещания горожан-мужчин начинаются с имени и указания профессиональной и(или) социальной принадлежности, а также (при наличии) должности, занимаемой в лондонском муниципалитете (мэр, олдермен). При этом у «женских» завещаний есть содержательная специфика, на которую обратила внимание М. Уиснер: женщины чаще, чем мужчины, одаривали других женщин и включали в свои завещания более широкий круг родственников и друзей6. Благотворительные распоряжения, связанные со стремлением завещателей продемонстрировать свое благочестие и добропорядочность и во многом обусловленные давним обычаем Лондона, по которому любой завещатель, независимо от гендерной принадлежности, должен был отписать на благотворительность треть имущества7, традиционно составляли важнейшую часть и «мужских», и «женских» завещаний. Вслед за этим идет перечисление благотворительных пожертвований, http://www.yartsevo.ru/news/7446-blagotvoritelnyy-fond-parimatch.html после чего то или иное имущество отписывается членам семьи и близким, обычно выступающим в качестве основных наследников. Ярчайший пример - торговец роскошными тканями Николас Элвин, который в завещании, составленном в 1505 г., в мельчайших деталях прописал процедуру собственных похорон5. Значительное место в документах, https://my.chernigov.ua/news/fond-parimatch-n-c-ativi-jak-zm-nyuyut-susp-lstvo.html фиксирующих последнюю волю лондонцев, занимали распоряжения в отношении церкви и церковнослужителей. Как правило, «мужские» и «женские» завещания составлены по единой формуле и принципиально по своей структуре не различаются.

По виду: образовательные - программы, применяемые в обучении новым знаниям, умениям и навыкам; исследовательские - программы, реализуемые при проведении социальных и эмпирических исследований; инновационные - программы, используемые при внедрении инноваций, обеспечивающих развитие различных систем; инвестиционные - программы, применяемые при создании или реновации основных фондов; комбинированные - программы, содержащие элементы вышеперечисленных видов. Мегапрограммы содержат в себе моно - и мультипрограммы. По масштабу: мелкие - направлены на решение простых задач; средние - направлены на решение задач средней сложности; крупные - направлены на решение сложных задач. По сложности: простые - монопрограммы; средние - мультипрограммы; сложные - мегапрограммы. По типу: социальные - программы, предназначенные для решения социально значимых задач; экономические - программы, применяемые в сфере экономического регулирования; организационные - программы, реализуемые в сфере управления персоналом и в менеджменте организаций; технические - программы, используемые в области внедрения результатов научно-технического прогресса; смешанные - программы, содержащие элементы вышеперечисленных видов. По длительности: краткосрочные - разрабатываются на срок до трех лет; среднесрочные - разрабатываются на срок от 3 до 5 лет; долгосрочные - разрабатываются на срок свыше 5 лет.